2021年3月5日上午，河北某發(fā)電公司發(fā)生一起嚴(yán)重違章事件，現(xiàn)將有關(guān)情況通報(bào)如下：

2021年3月5日上午10時(shí)左右，公司檢查至油庫(kù)時(shí)，正值輸煤值班員組織卸油。檢查人員上前查看值班員所用對(duì)講機(jī)為普通型，不是防爆型。隨即，詢問(wèn)值班員王某某：卸油人員是否交出火種，回答：已要求手機(jī)關(guān)閉、沒(méi)帶打火機(jī)。檢查人員后續(xù)對(duì)油庫(kù)大門(mén)外火種箱進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)除檢查人員手機(jī)外，并無(wú)其他物品。檢查人員當(dāng)即要求中斷卸油操作、所有人員撤離油庫(kù)，并做進(jìn)一步檢查，發(fā)現(xiàn)《油庫(kù)進(jìn)出登記本》未做記錄，三名卸油人員手機(jī)、打火機(jī)均隨身攜帶，且手機(jī)未關(guān)閉。然后，公司檢查人員聯(lián)系輸煤項(xiàng)目部經(jīng)理陳某某，要求現(xiàn)場(chǎng)整頓后方可繼續(xù)卸油工作。

上述事件中，輸煤值班員王某某工作不認(rèn)真、檢查不到位，導(dǎo)致卸油人員將手機(jī)、打火機(jī)等火種違規(guī)帶入油庫(kù)，根據(jù)公司《反違章管理標(biāo)準(zhǔn)》附錄B第H3條“穿有鐵釘?shù)男Щ鸱N，進(jìn)入氫站、氨區(qū)、油庫(kù)”的規(guī)定，構(gòu)成嚴(yán)重違章。

鑒于本次事件發(fā)生在全國(guó)“兩會(huì)”期間，根據(jù)集團(tuán)公司和能源公司強(qiáng)化安全生產(chǎn)的總體要求，公司按照《安全考核管理標(biāo)準(zhǔn)》4.7條和《反違章管理標(biāo)準(zhǔn)》6.5條規(guī)定，考核輸煤項(xiàng)目部2000元。另外，相關(guān)人員考核如下：

1.輸煤項(xiàng)目部運(yùn)行專(zhuān)工趙某某專(zhuān)業(yè)管理不到位，考核500元。

2.輸煤項(xiàng)目部安培專(zhuān)工張某某安全監(jiān)管不到位，考核600元。

3.輸煤項(xiàng)目部經(jīng)理陳某某作為項(xiàng)目部安全第一責(zé)任人，部門(mén)管理不到位，考核800元。

4.發(fā)電運(yùn)行部輸煤專(zhuān)工張某某專(zhuān)業(yè)監(jiān)管不到位，考核200元。

5.發(fā)電運(yùn)行部安培專(zhuān)工劉某安全監(jiān)督不到位，考核300元。

6.發(fā)電運(yùn)行部主任任某某履職不到位、部門(mén)管理松懈，考核500元。

為避免類(lèi)似事件重復(fù)發(fā)生，公司制訂以下防范措施：

1.輸煤項(xiàng)目部組織全員，開(kāi)展為期一個(gè)月的安規(guī)強(qiáng)化培訓(xùn)。4月中旬，公司組織安規(guī)考試。成績(jī)不合格者，按不具備上崗條件對(duì)待。

2.輸煤、化水和除脫項(xiàng)目部結(jié)合自身職責(zé)，3月底前，編制《風(fēng)險(xiǎn)告知書(shū)》，在卸液氨（包括燃油、酸堿和氫氣）前組織裝卸人員安全交底；同時(shí)編制《卸液氨（包括燃油、酸堿和氫氣）》操作票，規(guī)范?；费b卸流程。

3.發(fā)電運(yùn)行部從運(yùn)行管理角度出發(fā)，加強(qiáng)輸煤、化水和除脫項(xiàng)目部監(jiān)管，重點(diǎn)加強(qiáng)?；沸盾?chē)、液氨倒罐、380Vpe段停送電等危險(xiǎn)性較大操作的現(xiàn)場(chǎng)跟蹤監(jiān)護(hù)。

上述考核和防范措施，請(qǐng)相關(guān)部門(mén)按期完成并經(jīng)部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字后報(bào)送安健環(huán)部。公司將對(duì)防范措施落實(shí)情況，進(jìn)行不定期抽查。對(duì)防范措施不執(zhí)行或執(zhí)行不到位者，將按公司相關(guān)制度予以考核。